• Polski
  • English

Kategoria: kara umowna

Kara umowna za naruszenie zakazu konkurencji przy stosunku pracy

Stosunkowo często przy podpisywaniu z pracownikiem umowy o pracę, pracodawca dodatkowo zawiera z nim umowę o zakazie konkurencji. Zgodnie z art. 101 (1) kodeksu pracy zakaz konkurencji może obejmować okres zatrudnienia pracownika u pracodawcy, jak również na podstawie art. 101 (2) kodeksu pracy okres po ustaniu zatrudnienia pracownika. W tym drugim przypadku w związku z […]

Czytaj dalej